寧夏出臺安全生產(chǎn)行政問責制
2014年11月20日 16:26 4783次瀏覽 來源： 寧夏日報 分類： 重點新聞 作者： 李東梅
●首次將安全生產(chǎn)指標納入國民經(jīng)濟社會發(fā)展考核指標體系
●嚴格劃定政府責任、部門責任和行政責任
●發(fā)生安全事故情節(jié)嚴重的，給予相關責任人開除處分
記者11月18日從自治區(qū)政府了解到，寧夏回族自治區(qū)制定出臺了《自治區(qū)安全生產(chǎn)行政責任規(guī)定》，首次將安全生產(chǎn)指標納入國民經(jīng)濟社會發(fā)展考核指標體系，并嚴格劃定政府責任、部門責任和行政責任，觸犯安全生產(chǎn)“紅線”的，將對相關責任人給予行政問責處分。
《規(guī)定》共五章二十三條，在“政府責任”部分，推行“一崗雙責”制度，規(guī)定各級人民政府及負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門主要負責人是第一責任人，全面承擔安全生產(chǎn)領導責任；分管安全生產(chǎn)的負責人對安全生產(chǎn)工作負直接領導責任；其他負責人按照“一崗雙責”制度，對分管范圍內的安全生產(chǎn)工作負領導責任。同時，明確了安全生產(chǎn)監(jiān)督管理行政責任追究制度，按照“誰主管誰負責，誰審批誰負責，誰監(jiān)管誰負責”和實事求是、懲教結合的原則追究責任。在“部門責任”部分，將公安、教育、交通等18個具體部門與各自分管的安全生產(chǎn)責任“掛鉤”。在“行政責任”部分，規(guī)定實行嚴格的行政責任追究制度，發(fā)生安全生產(chǎn)責任事故的，相關責任人將給予警告、記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分。此外，對已經(jīng)調離工作崗位的相關責任人在任職期間有責任追究情形的，也要依法追究責任。
責任編輯：彭薇
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